Квалификационные требования
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
с.Нижний Танай
07.09.2011 № 21-П
Об установлении квалификационных требований для замещения должностей муниципальной службы в администрации Нижнетанайского сельсовета
( в редакции постановления № 16-П от 29.04.2013)
На основании пункта 5 статьи 2 Закона Красноярского края от 24.04.2008г. № 5-1565 «Об особенностях правового регулирования муниципальной службы в Красноярском крае», в соответствии с решением Нижнетанайского сельского Совета депутатов от 30.06.2011г. № 14-40 Р «Об утверждении структуры администрации Нижнетанайского сельсовета», постановлением администрации Нижнетанайского сельсовета от 30.06.2011 № 16-П «О должностях муниципальной службы в администрации Нижнетанайского сельсовета», ПОСТАНОВЛЯЮ:
1. Установить квалификационные требования для замещения должностей муниципальной службы в администрации Нижнетанайского сельсовета согласно приложению.
2. Специалисту Вершининой В.И. включить установленные квалификационные требования в должностные инструкции муниципальных служащих, осуществлять подбор кадров на замещение муниципальных должностей согласно установленным квалификационным требованиям.
3. Считать утратившим силу постановление администрации Нижнетанайского сельсовета от 10.04.2006 года № 17-П «Об установлении квалификационных требований по муниципальным должностям муниципальной службы».
4. Постановление вступает в силу со дня, следующего за днем его официального опубликования в периодическом печатном издании «Сельская новь».
Глава Нижнетанайского сельсовета Н.И.Марфин
Приложение
К постановлению администрации
Нижнетанайского сельсовета
от 07.09.2011 № 21-П
Квалификационные требования для замещения должностей муниципальной службы в администрации Нижнетанайского сельсовета
1. Бухгалтер
Категория должности: обеспечивающие специалисты
Группа должности: старшая
Квалификационные требования по уровню образования: среднее (полное) общее образование
Требования к стажу работы: не предъявляются
требование к стажу муниципальной и (или) государственной службы и стажу работы по специальности не предъявляется в случае наличия высшего профессионального образования.
Квалификационные требования к профессиональному образованию:
среднее или высшее профессиональное образование по специальности «Бухгалтер».
Профессиональные знания, навыки и умения: Знание Конституции Российской Федерации, Устава Красноярского края, Устава района, Устава сельсовета, федеральных, краевых законов, нормативных документов применительно к исполнению должностных обязанностей, делопроизводства, норм делового общения и государственного языка Российской Федерации.
Умение пользоваться оргтехникой и программным продуктом,
2.Специалист 1 категории
Категория должности: обеспечивающие специалисты
Группа должности: младшая
Квалификационные требования по уровню образования: среднее (полное) общее образование
Требования к стажу работы: не предъявляются
Квалификационные требования к профессиональному образованию:
не предъявляются
Профессиональные знания, навыки и умения: Знание Конституции Российской Федерации, Устава Красноярского края, Устава района, Устава сельсовета, федеральных, краевых законов, нормативных документов применительно к исполнению должностных обязанностей, делопроизводства, норм делового общения и государственного языка Российской Федерации.
Умение пользоваться оргтехникой и программным продуктом.
3.Специалист 2 категории
Категория должности: обеспечивающие специалисты
Группа должности: младшая
Квалификационные требования по уровню образования: среднее (полное) общее образование
Требования к стажу работы: не предъявляются
Квалификационные требования к профессиональному образованию:
не предъявляются
Профессиональные знания, навыки и умения: Знание Конституции Российской Федерации, Устава Красноярского края, Устава района, Устава сельсовета, федеральных, краевых законов, нормативных документов применительно к исполнению должностных обязанностей, делопроизводства, норм делового общения и государственного языка Российской Федерации.
Умение пользоваться оргтехникой и программным продуктом,